אשרות עבודה זמניות
אשרת עבודה זמנית
ישנו מגוון רחב של אשרות זמניות המאפשרות למועמד לעבוד לתקופה מוגדרת בארצות הברית.
סוגי אשרות עבודה זמניות
אשרות העבודה הזמניות הנפוצות ביותר כוללות:
(א) אשרת H-1B – מועמדים במקצועות ייחודיים.
(ב) אשרת H-2B – עובדים בתחומי המלונאות, הבריאות, הנסיעות והאירוח (עובדים זמניים שאינם חקלאיים).
(ג) אשרת H-3 – מתלמדים זרים מוסמכים לצורך השתתפות בתוכנית הכשרה מקצועית.
(ד) אשרת L-1 – העברת עובדים בתוך חברה.
(ה) אשרת E-1 – אשרת סחר על פי אמנה.
(ו) אשרת E-2 – אשרת משקיע על פי אמנה.
(ז) אשרת O – אשרת יכולת יוצאת דופן.
(א) אשרת – H-1B מועמדים במקצועות ייחודיים
אשרה זו מונפקת למועמדים המגיעים זמנית לארצות הברית לעבודה במקצוע ייחודי. מאז פברואר 2026, תהליך הבחירה מותאם להעדפת מועמדים בעלי מיומנות גבוהה יותר, והוטלה אגרה של 100,000 דולר על כל מבקשי האשרה.
קטגוריית המקצוע הייחודי מוגדרת כזו הדורשת יישום תאורטי ומעשי של ידע מתמחה ברמה גבוהה והשגת תואר ראשון לפחות בתחום ההתמחות (או שווה ערך לכך) כתנאי כניסה מינימלי לעבודה בארצות הברית.
תהליך האשרה כולל שני שלבים:
(i) הגשת בקשה על ידי המעסיק האמריקאי.
(ii) לאחר אישור הבקשה, העובד מגיש בקשה לאשרה.
הרישום לאשרות מתבצע בדרך כלל בחודש מרץ בכל שנה, והעבודה יכולה להתחיל החל מה-1 באוקטובר באותה שנה.
מספר האשרות השנתי הוא 65,000, עם תוספת של 20,000 אשרות לבעלי תואר שני אמריקאי.
(ב) אשרת – H-2B עובדים זמניים שאינם חקלאיים
אשרה זו מאפשרת למעסיקים אמריקאים להביא עובדים זרים זמניים כאשר צפוי מחסור בכוח אדם מקומי.
המעסיק חייב לקבל אישור עבודה ממשרד העבודה, המוכיח כי אין עובדים אמריקאים זמינים וכי העסקת העובד הזר אינה פוגעת בתנאי העבודה. לאחר מכן יש להגיש בקשה לשירותי ההגירה.
רק אזרחי מדינות מאושרות יכולים להגיש בקשה, והרשימה מתעדכנת מדי שנה.
משרות זכאיות כוללות: תיירות, בנייה, גינון ואירוח.
האשרה ניתנת לשנה וניתנת להארכה עד 3 שנים.
יש 66,000 אשרות בשנה, ולעיתים מוקצות אשרות נוספות.
(ג) אשרת – H-3 מתלמדים זרים
אשרה זו מיועדת למועמדים המשתתפים בתוכנית הכשרה מקצועית בארצות הברית.
המטרה אינה עבודה יצרנית, אלא הכשרה, אם כי עבודה מסוימת מותרת אם היא נלווית להכשרה.
החברה האמריקאית חייבת להגיש בקשה להשתתפות בתוכנית הכשרה.
האשרה ניתנת למשך תקופת ההכשרה (עד 2 שנים) וניתנת להארכה.
(ד) אשרת L-1 העברת עובדים בתוך חברה
אשרה זו מתחלקת לשני סוגים:
(i) אשרת L-1A – למנהלים ומנהלים בכירים.
(ii) אשרת L-1B – לעובדים בעלי ידע מיוחד.
(i) אשרת – L-1A מנהלים ומנהלים בכירים
אשרה זו מאפשרת למנהלים לעבור מחברה זרה לסניף בארצות הברית.
המועמד חייב למלא תפקיד ניהולי ולא תפעולי בלבד.
האשרה ניתנת ל 1-3 שנים עם הארכות עד 7 שנים.
בן/ בת הזוג וילדים מתחת לגיל 21 זכאים לאשרת תלויים.
(ii) אשרת – L-1B ידע מיוחד
אשרה זו מיועדת לעובדים בעלי ידע מיוחד על מוצרי החברה או תהליכיה.
האשרה ניתנת עד 5 שנים.
גם כאן בני משפחה זכאים לאשרת תלויים.
(ה) אשרת E-1 – סחר על פי אמנה
אשרה זו מיועדת לעובדים חיוניים בחברה העוסקת במסחר בין ארצות הברית למדינת האזרחות.
יש להוכיח כי מעל 50% מהמסחר מתבצע בין המדינות.
המועמד חייב להיות עובד חיוני ולא עובד רגיל, עם ניסיון או השכלה מתאימים.
האשרה ניתנת עד 5 שנים וניתנת להארכה ללא הגבלה.
ישראל היא אחת המדינות בעלות הסכם כזה עם ארצות הברית.
(ו) אשרתE-2 – משקיע על פי אמנה
אשרה זו ניתנת לאזרחים של מדינות בעלות הסכם עם ארצות הברית.
המועמד חייב להשקיע סכום משמעותי בעסק פעיל שאינו שולי.
אין סכום מינימום קבוע, אך בדרך כלל לא פחות מ-100,000 דולר.
ההשקעה חייבת להיות פעילה ולא ספקולטיבית.
העסק חייב להיות פעיל ולא רק החזקת נכס.
ישראל היא אחת המדינות בעלות הסכם כזה.
(ז) אשרת O – יכולת יוצאת דופן
אשרה זו מיועדת לאנשים בעלי יכולת יוצאת דופן בתחומים שונים.
יש להוכיח פרס בינלאומי משמעותי או לפחות שלושה קריטריונים כגון: פרסים, פרסומים, תרומות מקצועיות, שכר גבוה, תפקידים בכירים ועוד.
האשרה מתחלקת לשני סוגים:
(i) אשרה ליכולות יוצאות דופן במדע, חינוך, עסקים או ספורט.
(ii) אשרה ליכולות יוצאות דופן באמנות או בתעשיית הבידור.
אין מכסה שנתית לאשרה זו.
האשרה ניתנת עד 3 שנים וניתנת להארכה.
צור קשר – קנגורו שירותי הגירה
תהליך השגת אשרת עבודה לארה"ב הוא מורכב ודורש תכנון משפטי קפדני מול רשויות ההגירה (USCIS) ומשרד העבודה האמריקאי. ליווי מקצועי יכול לקצר תהליכים ולמנוע דחיות מיותרות.
חברת קנגורו שירותי הגירה מתמחה בליווי חברות ופרטיים בכל שלבי הרילוקיישן והגירה לארה"ב.
נשמח לסייע לכם בבחירת המסלול המתאים ביותר ובניהול הבקשה בצורה מקצועית ויעילה. צרו עמנו קשר לתיאום פגישת ייעוץ או מילוי שאלון הערכה.